労務管理上のリスクを最小限にする
就業規則の作成を致します
お店の憲法ともいえる就業規則。内容如何でお店の存続につながることもしばしば。また法改正に対応した就業規則を作成することは店を守るための必須条件といえます。販売店を守りながらも豊かな労働環境が実現できる就業規則の作成を目指します。
作成しました就業規則は、製本してお渡し致します。また、データベースでもお渡ししますので、随時ご自身で改訂をして頂ければお得です。
改訂が煩雑であれば、別途対応致します(改訂10,000円)。
*労務顧問がない場合(単発の作成依頼)
50,000円~(改訂は20,000円)